AI 數位整合人資系統
協助企業優化管理流程與
營運效率

提供企業級人資系統整合與 AI 應用服務,串接招募、內部管理與績效資料,降低管理成本、提升組織運作效率,
讓系統真正配合企業實際需求運作

解決方案模組

我們打造可落地的 AI 數位整合系統

人資核心系統 HR Core

整合人員資料、組織架構與權限管理,集中管理員工基本資訊、到離職流程與異動紀錄,減少人工作業,讓人資資料清楚、可追蹤

招募與履歷管理Recruitment

整合招募管道與履歷資料,支援履歷篩選、面試流程與進度追蹤,搭配 AI 輔助分析,協助快速找到合適人選

績效與人事數據分析People Analytics

彙整績效、出勤與人事數據,提供視覺化報表與管理指標,協助主管掌握團隊狀況,提升決策效率

系統整合與流程自動化System Integration

可依企業需求串接既有 ERP、CRM 或內部系統,自動化重複流程,降低跨部門溝通成本,讓系統真正配合企業實際運作

Elements

從需求開始

串起企業與系統之間的流程

我們協助企業釐清實際作業流程,從人資、管理到內部系統整合,逐步建立穩定、可擴充的數位架構

不論是既有系統整併,或是導入 AI 輔助分析與自動化流程,都能依企業現況調整,避免一次到位的高風險導入,讓系統真正用得久、用得順

Elements

一套工具

整合企業所需的
關鍵模組

將人資管理、資料整合與流程自動化集中於同一平台,
減少系統分散造成的資訊斷層。

透過模組化設計,
企業可依階段逐步導入所需功能,
從基本管理到進階分析,
都能隨著組織成長彈性擴充,
降低長期維運與調整成本

" 我們不是沒有制度,而是制度跟不上人員變動的速度。 導入後,最大的差別不是多了 AI 功能, 而是終於能把人的狀態、能力與決策記錄在同一條邏輯線上, 溝通成本明顯下降"

— 營運經理|科技新創公司

" 原本分散在不同表單、檔案與系統的人資資料, 現在可以在同一個平台上統一整理與查找, 日常作業時間明顯縮短。 "

— 人資主管|服務業

" 過去在做人事決策時,我們其實知道資料不完整,但也只能硬著頭皮判斷這套系統至少讓我們在招募、評估與內部溝通上,有一個可以被回頭檢視的依據,而不是每次都重新解釋『當初為什麼這樣決定』"

— 企業人資主管|製造業・300+ 人團隊

 

 

為成長中的團隊與人資決策者而設計

為人資、管理者與成長型組織打造的 AI 人力整合系統

不是多一套工具,而是把招募、評估、紀錄與決策,拉回到可追蹤、可回顧、可對齊的管理流程

當人開始變多、決策開始變複雜,你需要的不是更努力的管理,而是一套不靠記憶與感覺運作的系統

響應式版型設計

支援電腦、平板與手機等多種裝置,介面自動調整,操作體驗一致

彈性客製化設定

可依企業需求調整功能模組與流程,方便配合既有的人資作業方式

穩定技術支援

提供系統維運與技術協助,確保平台穩定運作、降低使用風險

第三方系統整合

可與既有的人資、行政或內部系統進行串接,減少重複作業

系統更新與維護

定期進行系統優化與問題修正,確保長期使用的穩定性

使用者權限管理

支援不同角色與權限設定,方便企業依部門與職責進行管理

完整操作文件

提供清楚操作說明與文件,協助內部快速導入與使用

基礎數據分析

協助整理人資相關資料與使用狀況,讓資訊更集中、更好查詢

立即開始使用

透過數位化整合人資系統,協助企業簡化流程、集中管理資料,
讓人資作業更清楚、更有效率